受付求人 -TOP   >   東京都   >   千代田区   >   外神田   >   大成ヒューマンリソース株式会社 の受付・レセプション

☆急募☆【正社員×土日祝休み×残業ほぼナシ】日立製作所の受付業務|秋葉原駅チカ|未経験OK◎

こだわりPOINT
業種
企業 (オフィス)
職種
受付
雇用形態
給与
月給: 210,000円~240,000円 (別途、賞与年2回あり/昇給年1回あり)
勤務地
東京都千代田区外神田1-18-13秋葉原ダイビル [地図]
最寄り駅
秋葉原駅 (徒歩1分)、末広町駅 (徒歩5分)
期間・時間
8:30~17:30(休憩60分)
休日
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給、慶弔

「人に喜んでもらうのが好き」
そんなお気持ちがあれば大歓迎です!


*⁺∔\急募/∔⁺*
☆すぐにご入社いただける方大歓迎☆

★高卒以上
★人と接することが好きな方
★接客経験のある方

受付というお仕事にご興味のある方は迷わずご応募ください!
未経験者の皆さんも大歓迎です♪

✦・・・──・・・✦・・・──・・・✦・・・──・・・✦
 あなたの細やかな気遣いが活きる、
 笑顔と優しさを届けるお仕事です。
✦・・・──・・・✦・・・──・・・✦・・・──・・・✦


日立製作所本社地区の受付です(秋葉原ダイビル・住友不動産秋葉原ファーストビル)
ふたつの拠点を行き来しての業務となります。
現在、20代~30代の合計6名が活躍中です!

【主な業務】
・受付業務(来客時の対応、電話応対)
・給茶業務(応接室・会議室での事前セッティング)
・応接室ご案内


⁺∔*全体的な1日の流れ*∔⁺
8:30〜 業務開始準備(受付・会議室の清掃、本日の来客予定チェック)
9:00〜 午前の業務(来客案内・お茶出し、代表電話対応)
12:00〜 昼休憩(受付を空けないよう交代で取得)
13:00〜 午後の業務(来客案内・お茶出し、代表電話対応、事務作業)
17:00〜 退社準備(受付の施錠、日報作成・翌日の確認)

  • 雇用保険
  • 健康保険
  • 労災保険
  • 厚生年金
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 夏季・冬季休暇
  • 産休・育児休暇
  • 役職手当
  • 残業手当
  • 交通費支給
  • 資格手当
  • 制服貸与

大成ヒューマンリソース株式会社

投稿日:2026/07/19

57歳 女性

面接方法:訪問面接

所要時間(約):1分

面接官の人数:2人

面接官①:女性(30代前半)

面接官②:女性(20代後半)

面接時の服装: リクルートスーツ

面接時の髪色: 真っ黒・自然な黒

面接時のメイク: ナチュラルメイク(薄めのフルメイク)

面接時のネイル: ワンカラーネイル

質問内容:

この面接体験レポートは、以前に面接を受けられた方の情報となります。
掲載企業の選考状況などにより、内容が変更となる場合もありますので、ご了承くださいますようお願い致します。

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法人団体等の来訪者の受付・案内並びに各種施設の管理運営業務。労働者派遣事業、教育研修業務、各種カルチャー講座の企画及び開催業務。

周りから「気が利くね」と言われた経験はありませんか?
その細やかな気遣いこそ、受付業務で最も活きる素質です。

最初から完璧を目指さなくても大丈夫。まずは笑顔でお迎えし、丁寧にご案内することから始めましょう。焦らなくても、慣れれば自然とスムーズに対応できるようになりますよ。

✨充実の相談窓口で一人で抱え込まない環境
グループマネージャーや外部の24時間相談窓口などサポート体制が万全。人間関係や業務の悩みをいつでも相談できる安心感があります。

✨ライフステージが変わっても長く働ける
産休・育休制度はもちろん、ベネフィット・ステーション等の優待、ポイントも充実。プライベートを大切にしながら安定して働き続けられます。

✨自分に合った多様なキャリアパスを用意
受付のプロを目指すだけでなく、リーダーやマネージャーへの昇格、本部勤務へのキャリアチェンジなど、多彩な将来像を描けます。


“会社の“顔”として、明るく丁寧な対応をお任せする受付のお仕事です。
接客業をしたいけど、土日祝日はお休みしてワークライフバランスを整えたい方・正社員で長く安定して働きたい方、弊社なら実現可能です♪
一緒に働きませんか?^^
弊社は女性の活躍を応援します☆彡

◆土日祝日休み!
◆昇給:年に1回あり(4月)
◆賞与:年に2回あり(6月・12月)
◆資格手当あり
TOEIC700点以上、英語検定2級以上、サービス接遇検定・秘書検定準1級以上で手当付与あり
◆配属前研修制度あり
入社後は配属前の研修として弊社本社に出社していただき、社員として必要な身だしなみや接遇用語・姿勢などを含むマナー研修を行います。
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